Участникам СВО, даже в условиях активных боевых действий, в соответствии с российским законодательством положен полноценный оплачиваемый отпуск. Его продолжительность зависит от выслуги лет. В 2025 году контрактники на СВО имеют право на регулярный отдых, а также на дополнительные дни отдыха за особые условия службы, по болезни или для повышения квалификации.
правовые основания отпуска
Право на отпуск регулируется Федеральным законом от 27.05.1998 №76-ФЗ «О статусе военнослужащих» и Указом Президента РФ от 16.09.1999 №1237 «Вопросы прохождения военной службы». В условиях повышенной опасности отпуск может быть перенесён, но его предоставление обязательно.
Ветеранам боевых действий дополнительно положено 15 суток отдыха, которые также оплачиваются. Военнослужащие по контракту могут получить отпуск без сохранения заработной платы по личным обстоятельствам: тяжёлое состояние здоровья, смерть близкого родственника, чрезвычайные ситуации в семье и другие уважительные причины. Такой отпуск предоставляется по решению командира части.
Продолжительность отпуска
Длительность основного оплачиваемого отпуска зависит от выслуги лет:
- до 10 лет службы — 30 суток;
- до 15 лет — 35 суток;
- до 20 лет — 40 суток;
- свыше 20 лет — 45 суток.
Отпуск должен предоставляться не реже одного раза в полгода, минимум на 14 суток, не считая времени на дорогу. Ветеранам боевых действий дополнительно дают 15 суток отдыха.
Дополнительные дни отдыха положены бойцам, служащим:
- на Крайнем Севере — 15 суток;
- в регионах, приравненных к Крайнему Северу (например, Приморский край, Сахалин) — 10 суток;
- в отдалённых местностях и районах с неблагоприятными климатическими условиями — 5 суток.
Отпуск по личным обстоятельствам может быть предоставлен на срок до 10 суток. Военнослужащие, отслужившие 20 и более лет, имеют право на один большой отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток один раз за весь срок службы. Его можно взять в один год из последних трёх лет: перед выходом на пенсию по возрасту или в год увольнения по состоянию здоровья либо сокращения.
время на дорогу и оформление отпуска военнослужащего
Время, затраченное на дорогу до места отдыха и обратно, не входит в основные отпускные дни и добавляется отдельно. Количество суток на дорогу рассчитывается исходя из времени, необходимого для преодоления расстояния, но не менее суток в один конец.
Для оформления отпуска необходимо составить рапорт на имя непосредственного командира, указав:
- Ф. И. О. военнослужащего;
- воинское звание и занимаемую должность;
- просьбу о предоставлении отпуска (основной, по болезни и т. д.);
- желаемое количество дней отдыха и предполагаемые даты;
- место отдыха;
- дату составления рапорта.
Командир изучает рапорт и принимает решение на основании установленного графика, оперативной обстановки и служебной необходимости. После утверждения рапорта издаётся соответствующий приказ, а военнослужащий получает отпускной билет — основной документ, подтверждающий право на отдых.
После окончания военной службы предоставляется отпуск за период, который военнослужащий не успел использовать в течение последнего года службы. После окончания отдыха боец должен доложить о возвращении своему командиру.
Частота и порядок предоставления отпуска
Основные отпускные дни можно взять не реже одного раза в шесть месяцев, то есть военнослужащие могут отдохнуть минимум дважды за год. Отдых по болезни и личным обстоятельствам предоставляется по решению командования. Возможность получить отпуск зависит от внутренних правил подразделения и текущей ситуации.
Жене военнослужащего на контрактной службе могут предоставить отпускные дни одновременно с мужем.
Отпуск по болезни или ранению
Отпуск по болезни предоставляется с сохранением денежного содержания. Его длительность составляет от 30 до 60 суток, в исключительных случаях может быть продлён максимум на 60 суток по повторному заключению военно-врачебной комиссии. При лёгкой степени ранения решение о предоставлении отпускных дней принимает военно-врачебная комиссия. Контрактник может оспорить её вердикт.
Оплата отпусков военнослужащих
Большинство видов отпусков, включая основной, по ранению и болезни, оплачиваются. У добровольцев, проходящих службу по контракту на СВО, сохраняется денежное довольствие, оклады, надбавки и боевые выплаты, которые были назначены ранее. Отдых по личным обстоятельствам предоставляется без сохранения зарплаты.
Вопросы про отпуск военнослужащих
- Что делать, если отказывают в предоставлении отпуска?
График отдыха составляется с учётом оперативной обстановки, поэтому иногда получить отпуск в желаемое время не получается. Тем не менее, каждый военнослужащий по контракту и мобилизованный имеют законное право на отпускные дни, которое должно быть соблюдено.
Отказ может быть связан с нехваткой личного состава или обострением боевой обстановки. В случае отказа в положенном отпуске или затягивания решения необходимо обратиться в письменной форме к вышестоящему командованию либо в военную прокуратуру. Если и это не помогло, следующий этап — обращение в суд. В этом случае рекомендуется обратиться за помощью к военному юристу.
2. Через сколько дают отпуск на СВО добровольцам?
Отпуск для добровольцев СВО предоставляется на усмотрение командования, обычно после 6 месяцев службы. Конкретные сроки могут варьироваться в зависимости от ситуации на месте и необходимости в личном составе. Рекомендуется уточнить детали у непосредственного начальства.
3. Сколько длится отпуск у контрактников на СВО?
Контрактники на СВО имеют право на отпуск через каждые 6 месяцев службы. Длительность отпуска обычно составляет 14 календарных дней. Точные сроки и условия могут зависеть от конкретного контракта и текущей обстановки. Рекомендуется уточнить у командования.